Ya que el trabajo humano será cada
vez más innecesario gracias a la creciente robotización y automatización de la
producción de bienes, habrá que ir pensando a qué cosa se dedicará la mayor parte de la raza
humana, además de guerrear y jugar a las estrategias para ver quién se queda
con los restos o sobras de una civilización que trae ya más de 2000 años dentro
de ciertos parámetros y no de cualquier marco, la civilización judeocristiana
misma en decadencia.
Esto surge de calcular las grandes migraciones actuales, elevada tasa de desocupación y el aumento de los niveles de pobreza en casi todo el mundo.
Sería imposible que todos nos dediquemos a los servicios: salud, educación, seguridad, ventas, administración, informática etc.
Esto surge de calcular las grandes migraciones actuales, elevada tasa de desocupación y el aumento de los niveles de pobreza en casi todo el mundo.
Sería imposible que todos nos dediquemos a los servicios: salud, educación, seguridad, ventas, administración, informática etc.
Para la cultura capitalista pudiera
desarrollarse en los últimos 200 o 300 años hicieron falta parámetros
laborales, morales y éticos muy firmes, ya que lo primero es que la cultura
misma pueda sobrevivir asegurando la reproducción y producción a sus
integrantes, cuestión que estuvo garantizada hasta hace unos 40 años en que la
economía comenzó a concentrarse cada vez en menos manos.
Ahora en el siglo XXI la cuestión es
distinta ya que la pobreza y falta de trabajo (tal como se conocía) en todo el
mundo nos hace dudar que esto continúe en este futuro, que aparece incierto o un
asunto de la futurología.
De todas formas, “algo” surgirá de
la nueva dirección de la economía mundial, las guerras y las hordas de
refugiados de todas clases, desplazados por muchas razones de sus lugares de
origen. En la historia siempre surge algo que la cambia.
Además, en muchos países, el empleo
femenino ha reemplazado al masculino especialmente en la parte inferior de la
pirámide laboral, salvo en las tareas que requieren de mayor fuerza muscular,
como las puramente físicas, o los cargos de gerencia y dirección que ejercen
mayormente varones en la mayoría de los países; la explicación es sencilla, en
general se paga menos a las mujeres en los mismos puestos, y no suben de
categorías porque presentan más problemas de embarazo y crianza.
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